Как показали данные недавно проведенного опроса, более 60% бизнес-руководителей из ОАЭ планируют увеличить штат сотрудников своих компаний в ближайшие 12 месяцев.
Согласно данным недавно проведенных опросов, большая часть предприятий из ОАЭ готовится к расширению штатов. Данная тенденция поддерживается устойчивым спросом на товары и услуги, что вселяет в бизнес-руководителей уверенность в перспективах роста их бизнеса. Поскольку экономика ОАЭ демонстрирует признаки устойчивости, бизнес стремится извлечь выгоду из новых возможностей, привлекая новые кадры.
Как показал один из недавно проведенных опросов, более 60% бизнес-руководителей из ОАЭ ожидают, что численность сотрудников в их компаниях увеличится в ближайшие 12 месяцев.
Несмотря на их уверенность, нестабильность международной экономической и политической обстановки влияет на планы по найму новых сотрудников. Новое исследование, проведенное консалтинговой компанией по подбору персонала Robert Half показало, что международная обстановка – с грядущими выборами, которые должны пройти в целом ряде стран, и ростом инфляции – рассматривается 39% руководителей предприятий в качестве одной из наиболее существенных проблем, влияющих на эффективность ведения бизнеса, что заставляет многие компании откладывать найм новых сотрудников.
В отчете указано, что некоторые компании из ОАЭ ввели мораторий на прием на работу новых сотрудников и ждут результатов выборов в Великобритании и США, а также стабилизации процентных ставок, прежде чем продолжить расширение штата.
В различных секторах экономики ОАЭ наблюдаются различные тенденции в сфере найма персонала. Например, в технологическом секторе и здравоохранении наблюдается более высокий уровень спроса на квалифицированных специалистов, в то время в таких секторах, как розничная торговля и гостиничный бизнес, уровень спроса на квалифицированные кадры постепенно восстанавливается после спада. Подобные различия между отраслями указывают на динамичный характер рынка труда ОАЭ.
В отчете, в ходе проведения которого было опрошено 100 бизнес-руководителей из ОАЭ, также указано, что две трети (67%) бизнес-лидеров ОАЭ уверены в перспективах расширения штата их компаний в течение 2024 и 2025 года, но нестабильная международная обстановка замедляет развитие рынка труда.
В отчете говорится, что уверенность бизнес-лидеров обусловлена ростом спроса на товары и услуги (66%), расширением деловых возможностей (58%) и улучшением экономической ситуации (50%).
ИСТОЧНИК: Gulf News
Похожие новости
Дубай и Абу-Даби вошли в пятерку лучших городов мира в плане перспектив трудоустройства.
Руководители компаний Ближнего Востока выиграют от «большего выбора» кадров по мере роста конкурентной борьбы за вакантн...
Согласно данным недавно проведенного опроса, руководители государственных организаций и частных предприятий в странах Пе...
Хиты недели
По мнению экспертов, рынок недвижимости Дубая подвержен умеренному риску образования ценового «пузыря».
Мухаммед Саид Аль Шеххи, генеральный секретарь Совета ОАЭ по вопросам СМИ, заявил, что ОАЭ занимают 30% доли кинорынка на Ближнем Востоке, подчеркнув ведущую роль страны в этой важной отрасли.
Стремительный рост числа хедж-фондов в Дубае стимулирует рост экономики ОАЭ, поскольку состоятельные инвесторы региона стремятся инвестировать большее количество собственных средств.
